Führungs-Retreat.
Drei bis vier Tage geschlossene Gruppe an einem herausgehobenen Ort. Maximal acht Teilnehmende. Für Verantwortungsträger:innen, die jenseits des Alltagsgeräuschs klären wollen.
Worum es geht.
Ein Retreat ist kein Seminar. Es ist eine geschlossene Gruppe, ein herausgehobener Ort, ein klarer Rahmen aus Stille, Gespräch und Übung. Es geht nicht um Lerninhalte. Es geht um den Raum, in dem das, was zwischen Ihnen und Ihrer eigentlichen Wirksamkeit steht, sichtbar werden darf.
Wie es abläuft.
Jedes Retreat wird durch ein Vorgespräch vorbereitet. Die Tage selbst folgen einem getragenen Rhythmus — Sitzungen in der Gruppe, Sitzungen 1:1, Phasen der Stille, gemeinsame Mahlzeiten. Drei bis vier Wochen nach dem Retreat: eine gemeinsame Integrationssitzung.
- Format
- Kleingruppen-Retreat, geschlossen
- Dauer
- 3–4 Tage
- Gruppengröße
- max. 8 Teilnehmende
- Frequenz
- 1–2× jährlich
- Setting
- Alpen oder Süden Europas, herausgehobener Ort von Schönheit und Stille
- Bogen
- Vorgespräch → Retreat → Integration
- Investition
- im Vorgespräch transparent benannt
- Auftrag & Rechnung
- MWCC e.U. (B2B)
Für wen.
Für Verantwortungsträger:innen, die nicht zum ersten Mal an einem Wendepunkt stehen — und denen klar geworden ist, dass die nächste Stufe nicht über mehr Methode kommt.